DIAMOND Ermächtigung
Bereitstellung eines digitalen und modularen Ökosystems für
Entwicklung personalisierter Fähigkeiten zur Verbesserung der
Erwerbsbeteiligung und Übergang zur Beschäftigung
Von der EU kofinanziertes Projekt: 101178081 - DIAMOND - HORIZON-CL2-2024-TRANSFORMATIONS-01
Haftungsausschluss: Finanziert von der Europäischen Union.
Die hier geäußerten Ansichten und Meinungen sind jedoch nur die des Autors/der Autoren und spiegeln nicht unbedingt die des Autors/der Autoren wider.
der Europäischen Union oder der Europäischen Exekutivagentur für die Forschung (REA).
Weder die Europäische Union noch die Bewilligungsbehörde können für sie verantwortlich gemacht werden.
WP4 of the DIAMOND Project dives deep into the economic effectiveness of re- and upskilling programs. By combining meta-analysis, modeling, and real-world impact evaluation, WP4 aims to guide better policy design and ensure labor market inclusion that truly works.
What Happens in WP4?
1. Meta-Analysis of Re/-Upskilling Programs
We’ll map existing macroeconomic research on the impact of re- and upskilling programs to build a comprehensive knowledge base.
📌Leader: Universität Aarhus 🇩🇰
Partner: Freie Universität Berlin 🇩🇪, RWTH Aachen Universität 🇩🇪
2. Stochastic Life-Cycle Modelling of Employment Paths
A dynamic life-cycle model will simulate how individuals experience risks (like job loss or mismatches) and how smart training solutions (like MOVEᴱ) can mitigate them.
📌Leader: RWTH Aachen Universität 🇩🇪
Partner: Freie Universität Berlin 🇩🇪
3. Economic Cost-Benefit Analyses of DIAMOND Solutions
A randomized field experiment will compare traditional training with DIAMOND’s tailored upskilling pathways (ᴱGROW & MOVEᴱ), evaluating the impact on job applications, wages, and well-being.
📌 Lead: Freie Universität Berlin 🇩🇪
Partner: RWTH Aachen Universität 🇩🇪, Universität Wien 🇦🇹
4. Policy Redesign for Active Labour Market Policies (ALMP)
We will translate economic insights into actionable policy recommendations and host a policy roundtable to rethink how Europe designs future-proof skills programs.
📌 Lead: Europäisches Zentrum für wirtschaftspolitische Analysen und Angelegenheiten (ECEPAA) 🇧🇪
Partner: Freie Universität Berlin 🇩🇪, RWTH Aachen Universität 🇩🇪, Evolutionäre Archetypen Beratung SL 🇪🇸, FOB 🇵🇱, Jugend Macht Deutschland e.V.
With WP4, DIAMOND is making sure that upskilling isn’t just well-intentioned — it’s evidence-based, cost-effective, and life-changing.
Our Other Partners:
Universität von Burgos 🇪🇸, CETIC 🇧🇪, Eintauchen 🇫🇷, Proportionale Nachricht 🇵🇹, EMiT Feltrinelli 🇮🇹, Deinde sp. z o. o. 🇵🇱, Stiftung Miradas 🇪🇸